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• 假外包真派遣被认定后果有经验的说说
  假外包真派遣，指的是企业将原本应直接雇佣的员工，通过劳务派遣的形式进行招聘，但实际上却将派遣员工视为正式员工进行管理、使用和支付报酬。这种做法在人力资源管理中较为常见，但往往存在法律风险。
  2026-07-20